Nokia与埃洛普协商减少离职金 ，后者不愿妥协

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　　早前外媒报道称，按照相关合同规定，诺基亚公司将需要向前任CEO埃洛普支付1880万欧元的离职金。这一消息一出就招致了来自各方的批评。现在，诺基亚这家公司似乎也想要说服埃洛普减少这笔奖金的数额。

　　据芬兰Helsingin Sanomat报道，诺基亚由于遭受了来自各方的严厉谴责，日前，正与埃洛普协商，希望他能接受面额少一些的离职金。很显然，这位前CEO并不愿意妥协，他表示自己将继续坚持最初的2500万美元。

　　芬兰媒体历来对诺基亚这家公司比较温柔，然而这次的离职金事件却激怒了多家大型新闻媒体。如果按照以往的作风，Helsingin Sanomat肯定会以“埃洛普的合同内容跟以往CEO一致”简短评论来报道这件事情。然而这次，这家媒体则详细地道出了其中的猫腻--“根据SEC的文件，埃洛普的合同内容看似跟往届CEO完全一致--然而事实上，他却大量修改了里面的内容，比如将手机部门销售给微软公司。”

　　看来，诺基亚此次跟微软的牵手真的是激怒了芬兰这片土地。指不定有一天我们就会读到埃洛普当年从微软跳槽到诺基亚的真正故事。
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