欧业
谦卑口调
世界通用，不停成长，帅哥，passerLv1，铁人中场出现
攻击和心理是强项
防守和系统是课题
我很满足了

还E出了一个
俺样口调
世界通用，不停成长，队长气质，攻击的MF Lv2，fairplay的中场
可惜是俺样口调啊

用了位置三红bug之后世界通用好出多了

我的世界通用有一个才21个附加点，理论上还是有希望的
不过我第一个走向世界的晚成ED练了6年也是经验浅的世界通用了
所以世界通用的话应该可以练成神的

理论上是可以的
实际上还是去买彩票吧
重新开了个档，一切从头再来了

另外转一个日本人的心得
初期的话教练用免费的
全赛季都修养+特别训练
然后觉醒
这样状态和疲劳都可以解决

祝、J1昇格！！！！！！！！！！！！
岡崎　慎司（FW）
小松　預（MF  ED選手）
楢崎　正剛（GK　期限付移籍）
靠着三位王牌终成大业
最后六场5胜1平靠净胜球排名第二
丢了20个球
进了68个
其中小松11球，冈崎47球

明年好好踢喽

升到J1后第一年就拿了J1第三，小松22球12助攻拿新人王
现在打第二年，亚洲杯预选突破，7月那个杯赛冠军
现在8月刚开始，领先第二名11分了
阵容和J2时相比没啥变化，为啥在J2就打得那么累呢？

小松21岁，已经世界对等了，经验浅+不停成长，成神是早晚的事了

刚才提前3轮夺冠，爽
现在会员3K5，地域振兴中

出事了
最低年俸bug慎用
我现在的主力基本都维持在2k以下的年薪，很多都是1K的
结果来了个新人，年薪谈到3K3加入了
过了一个月全爆棚了——能力比我差，拿钱比我高
赶紧把那个新人开了，结果发现开了都没用，现在有一半人闹劳资纠纷
这个月解消了下个月又红
手里只有3亿，全提上去的话根本不可能了

年底统一加薪——如果还能撑到年底的话

引用:

原帖由 lawson 于 2010-1-5 22:24 发表
求问如何保持2K以下？我随便签个人就算是普通世界通用的JL选手，6K跑不了的吧？就算是经常靠养新人，动扎往3K上很容易吧？那些有名点的架空开2亿的很随便……

球探有シンプル契約
理论上可以把工资压到 建议工资X(1-0.15-0.15-0.15-0.30)=25%工资
在每年年初续约就行了

我根本都不开训练
全程都是修养加特训然后觉醒
我的世界通用ED球员没留学22岁屈指了

昨天晚上集体爆发了
9月，手里有6亿，六名主力找我面谈劳资纠纷
我全答应加薪
然后发现SB鸟，有两个已经5年了
剩下的4个找我签，三个年薪翻倍，最后砍到70%
最后一个冈崎慎司张嘴要续两年年薪从1980翻到2亿，我砍到1.6亿签了
到了月底还是有四个（包括冈崎和两个没法续的）嫌少辞职了

load
不侃价，全额续约，到了月底冈崎还是嫌少走了，MB你自己要的两亿还不满足啊
再load
全给现金，都安静了

还有一个bug
就是如果球员摊牌和教练不和的话
只要答应球员换教练
然后象征性的选一下换教练的选项再退出来
第二天球员就会屁颠儿屁颠儿地来谢恩了

昨天在野人堆里发现了19岁的东条英虎
可惜还是和原来一样的俺样口调，开价2.2亿
先签到队里试试看，敢破坏连携直接卖

引用:

原帖由 lawson 于 2010-1-11 16:27 发表
[posted by wap]

不过皇帝是我第一个见到初始状态已经是神领域、特技LV3的。

倒，怎么练到LV3特技阿
我的ED中场好不容易练到了LV2特技——moving foward，前锋特技

似乎不是
三个LV1的playstyle组合成一个LV2的playstyle
看一下LV2的playstyle里包含哪三个技能就知道要练哪几个LV1了
我的ED选手练成了passer dribbler striker三项playstyle之后striker升级成了moving foward
我现在正在练attacker，理论上讲这样我就可以把passer升到LV2了
我就是还不知道LV3是需要3个LV2还是多个LV1……

ドリブラーの選手＋パサー練習＝トリックスター
トリックスター＋アタッカー練習＝ファンタジスタ
刚查到的
我觉得我有戏出fantasystar