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求个职,问下路

引用:
原帖由 Anonymous 于 2009-1-27 03:18 发表
认识人,托关系,是最简单的办法,毕竟这些技术含量不高的活儿,请谁都差不多,有熟人介绍的卖个人情,剩下的,按简历条件排序拿人。(注:带真相美女简历,自动排到前面~)
正规的公司绝对不是这样的,还是靠实力说话。刚毕业的学生的话,就看学校名气和成绩单了。
策划这个东西,很难客观的评价水平;不像招程序的,现场让写个二分查找就可以淘汰90%的菜鸟了。


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